科主任

军队医院学科建设思考

王国威,王 军,李学成,贺 旭(解放军第324医院,重庆 400020)医院的学科发展水平不仅代表着医院的水平和特色,而且还决定着医院的整体实力和发展后劲,同时也与医院的形象和声誉密切相关。只有建设一...

医院中层干部对DRGs管理相关知识的认知度调查

陈志华,杨杰,杨晓东,麦一峰疾病诊断相关组(DRGs)主要根据病案首页的诊断、手术与操作的国际疾病分类(ICD 编码),将住院患者根据疾病诊断、治疗方式、年龄、合并症、并发症、病症严重程度及转归等因素...

科主任职务交接问题及策略研究

●秦德华医疗单位的持续发展离不开科室的稳定发展,而科室的稳定发展又离不开一代又一代科主任的关键作用。因此,选优配强科主任并顺利完成新旧科主任之间的职务交接对于一个医疗单位和科室的发展具有重要现实意义。...

对医院实行大科主任协调下病区主任负责制的思考

●薛娜对医院实行大科主任协调下病区主任负责制的思考●薛娜文章阐述了湖北医药学院附属太和医院实行的大科主任协调下病区主任负责制与大科主任领导下病区主任负责制两种科室管理模式的区别,并比较了实行大科主任协...

我院实施“财务经理制”的实践

■ 王振宇 金明广 蔡战英“财务经理制”是指由财会人员兼职担任医院业务科室的财务管理者,即科室筹划决策人员,协助科主任从财务战略的角度管理好绩效分配、项目投资、预算管理、经营计划、成本控制等工作,主要...

基于战略导向的科主任动态化目标考核体系构建与评价

■ 毛丽洁 朱雪洁 陈 芝 杨 杨 谢强丽 路 丽 余 儒 高 宇 张纯武科主任以技术管理为岗位定位,既是提高医疗质量和教学水平的核心力量,又是科室运营工作统筹安排的领导者,其技术水平和管理水平很大程...

某公立医院临床科室治理能力提升实践探索

■ 林小波 王海芳 沈 洁 项高悦 孙钰淇公立医院治理体系建设和治理能力提升是推动公立医院高质量发展的重要保障。2017年7月,《国务院办公厅关于建立现代医院管理制度的指导意见》发布,提出要建立健全医...

北京某口腔医院科室质量安全管理小组实践经验与评价

■ 施祖东 张 伟医院科室是医疗机构最基本和最重要的组织单元和工作单元。如何规范科室管理,充分发挥科室层面管理的规范性、积极性和创造性,是医院管理中需要关注和解决的关键问题。从医院管理的整体架构体系而...

临床科主任领导行为对医师职业精神的影响

■ 鲁欣怡 吴月苹 陈 晶医师职业精神是影响医师临床工作能力的重要因素之一[1],提高医师职业精神是提高医疗服务质量和效率的有效途径[2]。近年来,国内关于医师职业精神的研究不断增多,但现有研究的不足...

河南省中医医院临床科主任管理能力提升培训现状调查研究

■ 李伟峰 牛志方 芦 锰 马 尚新一轮医药卫生体制改革持续推进给医院管理带来了新的挑战,对医院管理者能力建设提出了更高的要求。如何进一步强化内涵建设,提升管理效能是诸多医院目前面临的重要问题。临床科...

医院引入PF医师费制度的思考

■ 李永军 陈黄慧 陈 玉随着医疗卫生事业改革的推进,医院改革引起了社会的广泛关注。如何有效提高医院机构特别是医疗队伍的积极性,从而提高整个医院的效能,已成为影响医疗卫生事业改革的重要因素。而医院薪酬...

湖南省人民医院强化誓词管理探索与实践

■ 祝益民 朱丽琴 周瑾容党的十九大报告指出,要把好干部标准落到实处,提拔重用忠诚、干净、担当的好干部,尤其是年轻干部[1]。湖南省人民医院作为一所百年老院,始终把人才建设和学科发展作为医院发展的重点...

高校附属医院临床科主任任期目标考核实践

■ 宋 兵 丁 强 王晓东 朱卫华 邵 悦 张小莉随着我国医疗卫生体制改革的深入推进,公立医院改革作为深化医改的核心环节,是保障和改善民生的重要基础。近年来,国家先后颁布了《关于城市公立医院改革试点的...

医院床位带组医生管理模式探索

■ 周丹青 张 戟 杨佳芳 费鸿翔 王清江 宋花花 叶红梅 宋舒婷 侯冷晨精细化管理是现代公立医院管理的核心理念之一。医院精细化管理是将精细化管理的理念、内涵和方法贯彻于医院日常管理中,其核心是“精、...

上海市级公立医院聚焦关键环节加强内部管理和行风建设的做法与体会

■ 盛奇伟 陈 蓓 沈晓思 吕 婧 徐同镭2017年,国务院办公厅发布的《关于建立现代医院管理制度的指导意见》指出,要坚持公立医院的公益性,推进医院精神文明建设,促进形成良好医德医风[1]。医疗卫生系...

临床科室行政助理模式实践探索

■ 田 伟袁江帆杨 冬临床科室行政助理模式实践探索■ 田 伟①袁江帆①杨 冬①公立医院 临床科室 行政助理 精细化管理为了探索公立医院临床科室推进精细化管理新模式,提升科室绩效管理效率,北京积水潭医院...

国外临床科室经理管理模式引入公立医院管理初探

■ 杨 冬袁江帆田 伟国外临床科室经理管理模式引入公立医院管理初探■ 杨 冬①袁江帆①田 伟①临床科室经理 科室管理 科室行政助理为探索公立医院进行现代化科室管理新模式,对国外临床科室经理管理模式及国...

优秀科主任应具备的三要素

■ 诸葛启钏诸葛启钏,温州医科大学第一临床医学院执行院长,温州医科大学附属第一医院副院长、脑科中心主任,浙江省老化与神经疾病重点实验室主任,神经外科学主任医师、教授,博士研究生导师。现任中华医学会神经...

科主任的综合素质和评价体系

■ 吕富荣吕富荣,重庆医科大学附属第一医院副院长,教授、主任医师,硕士生导师。现任中国医院协会医院医保管理专业委员会副主任委员,中国医院协会自律维权工作委员会委员,中国医师协会医疗风险管理专业委员会委...

砥砺自我 追求卓越

■ 蒋立虹蒋立虹,博士,主任医师,硕士生导师,现任云南省第一人民医院院长,云南省心胸外科学会主任委员,享受国务院特殊津贴,先后获得全国五一劳动奖章、全国三八红旗手、全国百姓放心示范医院优秀管理者、全国...

把握临床科主任角色定位 促进医院长足发展

■ 秦成勇把握临床科主任角色定位 促进医院长足发展■ 秦成勇点评专家秦成勇,山东省立医院院长,博士生导师,长期从事医院管理、卫生政策研究工作。现任中华医学会内科学会常委、中国医师协会消化医师分会常委、...

谁更适合做临床科主任?

■ 案例编写 段 涛谁更适合做临床科主任?■ 案例编写 段 涛Author’s address:Shanghai First Maternity and Infant Hospital笔者在最近一次会...

推进标准化管理走向新常态

■ 阎惠中推进标准化管理走向新常态■ 阎惠中①标准化管理 管理常态化 长效化由于整顿、治理与改革的需要,标准化管理走上医院管理前台。强化标准化管理针对什么问题,怎么解决的,有什么经验与理论创新,是否创...

医院临床业务管理岗位员工绩效考核标准和方法研究

■ 白永平卫 蕾房萌萌顾玉芝医院临床业务管理岗位员工绩效考核标准和方法研究■ 白永平①卫 蕾②房萌萌③顾玉芝①绩效考核 科室主任 护士长 关键考核指标目的:建立临床业务管理岗位科主任、护士长绩效考核指...

三级查房评估方式改进实践

■ 张家敏厉玲玲季敬伟陈良仓赵 婵三级查房评估方式改进实践■ 张家敏①厉玲玲②季敬伟②陈良仓②赵 婵②三级查房 评估方式 院长查房通过分析总结既往院长业务查房中对三级查房环节的评估方式存在的局限性,探...

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