傅丽

（邵武市农村信用合作联社，福建 邵武 354000）

前言

近几年，随着我国经济的发展，各个方面都在寻求创新和科学管理，而作为基层经济发展中重要组成部分的银行体系，其规范化的管理也是其中的重要内容，但是，在基层银行工会财会的管理中，由于对其缺乏相应的审查和监督工作，管理人员的专业性水平不高，加之财务工作缺乏相应的透明度，从而使得基层银行工会财会的规范化管理道路遇到重重阻碍，因此通过对工会财会进行规范化和制度化的管理，可以有效实现基层银行工会财会规范化管理。

一、现今基层银行工会财会面临的困境

在基层银行的管理中，工会财会规范主要是以国家的相关的法律法规和工会中的财务制度，以邓小平理论和”三个代表重要思想”为指导思想，在落实科学发展观的基础上，以提高资金的利用为主要目标。这样可以极大提高银行对资金的使用率，但是现阶段我国集成银行的工会财会管理不规范，一方面，其管理制度不健全，在进行工会财会的管理中，虽然存在各种制度，但是由于基层经济的发展，对于银行的资金使用也在不断地改变，而其制度缺乏相应的完善，进而使得其财会管理的规范化一直困难重重，另一方面，缺乏相应的审查和监督工作也是其中的主要问题，在基层银行的管理中，资金使用的审查和监督工作至关重要，是其中不可缺少的环节，但是，一些基层银行在对资金使用的审查和监督中能无法真正做到规范化，且缺乏长期坚持的工作，加之对于于经费的审查工作看得比较轻，不能够真正有效地将经济审查制度运用到实际的管理中去，进而影响基层银行工会财会的规范化管理，同时，在基层银行工会财会的规范化管理中，管理人员专业性的缺失也是其中的重要因素，在任何岗位中，管理人员作为直接的接触人员，对其工作的影响至关重要，在工会的财会管理系统中，管理人员专业知识无法进行实时更新，缺乏对信息化技术的使用，其专业素养不够高，加之一些兼职现象的存在，使得基层银行工会财会规范化的管理更加困难，故此，推进基层银行工会规范化建设就至关重要。

二、推进基层银行工会财会规范化建设的要点

（一）提高管理的科学性

在基层银行工会财会的规范化建设中，提高其管理的科学性是其中的重要内容。2009年，我国颁布了《工会财务会计管理规范》，通过该管理规范可以不断加强对工会财会进行规范化的建设，进而提高其管理水平，其中管理的科学性就是其中的重要环节，在进行工会的财会管理中，一方面要根据《工会财务会计管理规范》制度进行管理，由于基层银行的工会财会在进行管理的过程中缺乏相应的制度规范，进而影响其规范化的建设，据此，在进行财会的管理中要严格按照我国颁布的相关要求进行执行，这样可以提高基层银行工会财会的管理规范性，加强资金的使用效率，另一方面，虽然《工会财务会计管理规范》制定出了详细的管理制度，但是，由于各个地方的实际情况不一，在执行其制度和规范的过程中会出现一些情况，故此，在基层银行红会的财会管理中，要根据自身的实际情况，对其制度进行创新和完善，这样立足于实践，对于对于规范进行科学的分析，制定符合自己实际情况的科学管理制度，对于推进基层银行工会财会的规范化管理具有重要的作用，故此，提高其科学的管理水平也是其中的关键。

（二）强化审查工作

强化审查工作，按章办事，加强监督也是其中的要点。在基层银行的工会财会管理中，虽然颁布了相应的管理制度，但是，在进行实际的操作过程中却因为松散的审查工作和缺乏相应的监督进而影响规范化的执行，故此，在进行财会的管理中首先要强化审查工作，在基层银行的管理中，要加强对资金使用的监督，尤其是要加强对经费的审查工作，通过长时间对经费和资金使用的审查，可以加大高经济效益，进而有效的将经济审查制度运用到实际的管理中去，其次，要按章办事，在基层银行工会财会的管理中，按章办事可以在科学完善的财会制度基础上执行相应的工作，这样可以将有限的经费全部运用到为职工和工会的各项活动中去，通过这种严格的执行制度，使得基层银行工会财会中的支出和收入都能够按照规范和要求进行，从而提高对各项体制的管理和监督，加强工会财会的规范化。从中可以看出，在基层银行工会财会的管理中，按章办事，加强审查工作可以极大提高其规范化的管理水平。

（三）建立高素质队伍

在提高基层银行的工会财会规范化管理中，建立一支高素质的管理队伍也是其中的要点。在任何的管理中，管理人员的专业性素养永远都是提高管理水平的重要因素，管理人员专业水平也需要不断与时俱进，尤其是在现今的信息化时代中，智能化和数字化已经成为现今管理的重要手段，越来越多的企业在管理上的创新不断涌现，故此，在基层银行的工会财会管理中，要加强对管理人员的培训，定期聘请专业的教授进行知识讲座，提高管理人员的专业水平和素养，从而加强财会的规范化管理，同时，在财会的规范化管理中，可以借助信息化技术对其进行革新，在信息化系统的引入中，要先对管理人员进行信息化管理的培训，使得管理人员能够尽快地熟悉和适应信息化的财务管理方式，这样不仅仅减轻了财会人员的工作强度，还有效地提高了资源的利用率，通过对管理人员专业素养和知识的培训，并借助信息化技术对财会管理系统进行创新，两者结合是基层银行工会财会的规范化管理的重要手段。

（四）提高财务透明度

提高基层银行工会财会中的财务透明度也是其中的关键。在银行系统中，经费和资金使用的透明度是其中的重要内容，提高财务的透明度需要对财务进行公开，但是，在一些基层的银行系统中，财务公开做不到，导致一些经费和资金使用规范不到位，影响工会财会的管理，而所谓的财务公开就是是指在工会中的每一项关于财务的决策是否需要对于工会的会员进行公开，详细记录每一份资金和经费的使用情况和去向，而工会成员作为工会的一分子，可以对其资金和经费的使用进行判断，其使用是否合规，通过财务公开的方式可以使得工会成员对于工会的决策和实施者进行一个良好的监督，一旦出现问题可以及时反馈并对其进行解决，确保决策的科学合理以及可实践性，从而保障基层银行工会财会的规范化管理，因此，在基层银行的工会财会管理中，通过财务公开提高财务的透明度，使得每一笔经费和资金的使用去向明确，借助工会人员的监督进而推动工会财会规范化建设和发展。

三、结语

总而言之，在我国的银行的管理和发展中，其规范化和科学性是其中的重要内容，尤其是随着我国经济的发展和经济体制的改革，如何对基层银行的管理方式进行革新成为其中的关键，故此，在基层银行的发展中，通过银行工会的财会管理对其进行规范化和科学性的管理，在规范化的管理中，要建立一支高素质的管理团队，提高管理的科学性，在进行财会的规范化管理中，要强化制度规范，按章办事，加强审查和监督工作，并对财务进行公开，提高财务的透明度，这样可以极大提高集成银行工会财会的规范化管理，并提高对资金的使用效率，使银行工会的财会制度能够有一个良好的发展。